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Posición

Salario deseado

(Se pueden solicitar arreglos necesarios para participar en el proceso de solicitud.)

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Agencia

Otro

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Si la respuesta es sí, proporcione las fechas:

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En caso afirmativo, indique el (los) nombre(s)

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(Las condenas no necesariamente descalifican a un solicitante de empleo.) En caso afirmativo, indique el delito/localización/fecha/disposición:

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(Incluya cualquier información adicional que se relacione con su capacidad para realizar el trabajo que está solicitado.)

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Rama de servicio

Desde

hasta

Rango/Tipo de servicio

Formación/experiencia relacionada con el trabajo

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Nombre de la escuela

Dirección

Área de estudio/ Especialización

Grado más alto completado

Diploma/GED

GPA

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Nombre de la escuela

Dirección

Área de estudio/ Especialización

Fechas en las cuales estudió

Título/Certificado

GPA

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Nombre de la escuela

Dirección

Área de estudio/ Especialización

Fechas en las cuales estudió

Título/Certificado

GPA

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Nombre de la escuela

Dirección

Área de estudio/ Especialización

Fechas en las cuales estudió

Título/Certificado

GPA

Mencione cualquier información adicional relacionada con su capacidad para realizar el trabajo que ha solicitado, tales como licencias, certificaciones (por ejemplo soldadura, tarjeta de aprendiz o jornalero), membresía profesional, experiencia con computadoras, herramientas/equipos especiales, habilidades técnicas, etc

(Mencione el empleo más reciente)

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De: Mes/Año

Hasta: Mes/Año

Cargo

Nombre del Supervisor

Breve descripción de las funciones

Salario inicial

Salario final

Razones de cambio

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De: Mes/Año

Hasta: Mes/Año

Cargo

Nombre del Supervisor

Breve descripción de las funciones

Salario inicial

Salario final

Motivo del retiro

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Número de Licencia

Estado que la emitió

Clasificación

Fecha de emisión

Fecha de vencimiento

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Nombre

Ocupación

Años de trato

Dirección

Nº de teléfono

Belfast valley contractors, inc. (bvc) es un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol : Para garantizar la seguridad de los trabajadores y la integridad del lugar de trabajo, bvc Prohíbe la fabricación, posesión, distribución o uso ilegal de sustancias controladas en el Lugar de trabajo por parte de los empleados o por personas que participan o buscan hacer Negocios con bvc. Una oferta de empleo puede requerir examen fisico ó prueba de alcohol Y drogas.

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Firma del solicitante

En virtud de la ley de maryland, un empleador no podrá exigir o condicionar a sus Empleados a somererse a un detector de mentiras o prueba similar. Cualquier empleador Que viole esta ley será culpable de un delito menor y estará sujeto a una multa que no Exceda de $100

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Firma del solicitante

Comprendo que belfast valley contractors, inc. (bvc) sigue una política de empleo a Voluntad, por lo que bvc o podemos finalizar Mi empleo en cualquier momento, o por cualquier razón de acuerdo con las leyes estatales O federales aplicables. La política de empleo a voluntad no se puede cambiar verbalmente o Por escrito, a menos que el cambio esté autorizado escrito por el presidente de bvc. Comprendo que esta solicitud y los manuales para los empleados de la compañía o las Directrices de recursos humanos y las prácticas no constituyen un contrato de empleo. Comprendo que la ley federal prohíbe el empleo de extranjeros no autorizados para Trabajar. Todas las personas contratadas deberán presentar una prueba satisfactoria Tanto de identidad como la autorización de empleo. El hecho de no presentar dichas Pruebas tendrá como resultado la negación de empleo. Comprendo que belfast valley contractors, inc. (bvc) investigará a fondo mi historial Personal y de trabajo verificará todos los datos

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Firma del solicitante

Esta solicitud estará activa durante un período de 45 días. Cualquier solicitante que desee ser considerado para el empleo más allá de este período debe preguntar si se aceptarán o no solicitudes en ese momento.

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Comentarios

Entrevistador

Fecha

Comentarios

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Fecha de inicio

Cargo

Salario/tarifa por hora

Departamento

Belfast Valley Contractor, Inc. (BVC) En relación con la solicitud de empleo podría obtener uno ó más informes de investigación de la Agencia de consumidores (“Agencia”). La información que obtengan de los reportes de consumidor, serán utilizados con el propósito de evaluar el empleo, ascenso, transferencia, resignación o permanencia como empelado. Estos informes mencionados anteriormente, pueden incluir información sobre mi carácter, reputación y características personales, atravez de la verificación de empleo y educación (incluyendo GPA y transcripción de notas); referencias personales; entrevistas; historial de crédito basado en los reportes de cualquier Agencia crediticia, número de seguro social, record de manejo, citaciones de tránsito, direcciones actuales y anteriores; historial criminal, civil y cualquier otro registro público. Comprendo que Belfast Valley Contractors, Inc. (BVC) no podrá solicitar ningún reporte del consumidor e investigar los reportes de consumo mediante una

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Firma

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Otros nombres utilizados (alias, apellido de soltera, apodo)

Número de seguro social:

Sexo

Esta información nos permitirá identificarlo correctamente, en el caso de que nos encontremos con información desfavorable en el curso de una investigación de antecedentes.

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Debido a que nosotros hacemos negocios con el gobierno, tenemos que acercarnos, contratar y proporcionar igualdad de oportunidades a personas calificadas con discapacidad.I Para ayudarnos a medir que tan bien lo estamos haciendo, le estamos pidiendo que nos diga si usted tiene alguna discapacidad o si alguna vez tuvo alguna discapacidad. Completar este formulario es voluntario, pero esperamos que usted elija hacerlo. Si usted está solicitando un empleo, cualquier respuesta que usted proporcione se mantendrá confidencial y no será utilizada en su contra de ninguna manera. Si usted ya trabaja para nosotros, su respuesta no será utilizada en su contra de ninguna manera. Debido a que una persona puede convertirse en discapacitada en cualquier momento, estamos obligados a solicitar a todos nuestros empleados que actualicen su información cada cinco años. Usted puede voluntariamente identificar que tiene alguna discapacidad en este formulario sin temor a ningún castigo porque no identificó q

Se considera que usted tiene una discapacidad si usted tiene un impedimento físico o mental o una condición médica que limita sustancialmente alguna actividad importante de la vida, o si usted tiene un historial o registro de tal impedimento, o condición médica. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:Ceguera,Sordera,Cáncer,Diabetes,Epilepsia,Autismo,Parálisis,cerebral,VIH/SIDA,Esquizofrenia,Distrofia muscular,Trastorno bipolar,Depresión aguda,Esclerosis múltiple (EM),Ausencia de extremidades,Ausencia parcial de extremidades,Trastorno de estrés postraumático (TEPT),Trastorno obsesivo-compulsivo,Deficiencias que requieren el uso de una silla de ruedas,Discapacidad intelectual (antes llamado retraso mental

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Su Nombre

Fecha del día de Hoy

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Posicion Que Desea Aplicar

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Las agencias gubernamentales exigen informes periódicos sobre el sexo, origen étnico, y condición de veterano de los aplicantes. Estos datos sólo son para el análisis y la acción afirmativa. Verifique uno de los siguientes elementos en cada categoría:

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